Kami membuka posisi Lead HR Business Partner (HRBP) di Schlumberger Indonesia, berlokasi di Tangerang, Indonesia. Kandidat ideal memiliki 10+ tahun pengalaman relevan di bidang Human Resources. Posisi On-site (Part-time) dengan kompensasi kompetitif dalam Rupiah dan benefit lengkap.
Tanggung Jawab Utama
Menjadi mitra strategis bagi pemimpin bisnis dalam keputusan SDM
Merancang dan mengimplementasikan performance management cycle yang efektif
Mendiagnosis permasalahan organisasi dan merancang intervensi yang tepat
Mendampingi pemimpin dalam penanganan kasus employee relations yang kompleks
Menganalisis data HR untuk menghasilkan insight berbasis data kepada bisnis
Kualifikasi yang Diperlukan
Pengalaman 3-8 tahun HR dengan 2+ tahun sebagai HRBP
Kemampuan coaching dan facilitation yang kuat
Pemahaman OKR, succession planning, dan culture building
Kemampuan analisis data HR menggunakan Excel atau HRIS
Gelar S1 Psikologi atau Manajemen SDM
Keterampilan yang Bagus untuk Dimiliki
Analisis SDM pembinaan ICF Perencanaan Tenaga Kerja Analisis Survei Karyawan Fasilitasi OKR
Manfaat & Keuntungan
BPJS
THR
Tunjangan jabatan
Sertifikat kepelatihan tercakup
Bonusnya
Asuransi keluarga
Buat profil Anda untuk melamar lebih cepat dengan AI
Buka kunci skor pertandingan, tingkatkan peluang Anda, dan terapkan lebih cepat.